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评分说明:1、对每一评分要素,考官按0—10分。表现好的给8—10分;一般的给4—7分;差的给0—3分。 2、总分T=1.2×A+1.4×B+1.0×C+0.7×D+1.0×E+0.7×F+0.5×G+0.5×H 面试成
事业单位面试评分表告诉你!!!不看真的是糊涂啊! 🔔从面试要素来看: 综合分析 = 言语表达 > 应变能力 = 计划、组织与协调 >人际交往的意识与技巧 >自我情绪控制 > 举止仪表 > 求职动
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